Специалист по подбору персонала
В архиве с 9 августа 2018
от 50 000 до 80 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Павелецкая, 2-й Павелецкий проезд, 5с1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
от 60 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Взаимодействие с работными сайтами (НН.ru, Avito). Телефонное интервью с кандидатами (возможны зум интервью). Ведение отчетности в Google таблицах.
Опыт на аналогичной должности от 1 года. Грамотная речь. Высшее образование. Знание Microsoft Office, Google таблиц. Умение быстро реагировать.
Специалист по подбору персонала
от 63 000 ₽Москва, Технопарк
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществлять массовый подбор персона (банковские сотрудники). Проводить телефонные интервью с кандидатами. Сопровождать кандидатов на всех этапах трудоустройства. Вовремя заполнять внутреннюю...
Ты имеешь опыт работы в сфере подбора персонала.
Специалист по подбору персонала
до 100 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полный цикл подбора персонала: составление заявки, поиск кандидатов, организация онлайн / оффлайн собеседований. Взаимодействие с внутренними заказчиками (составления заявок, профилей кандидатов).
Высшее образование. Отличные коммуникативные навыки, самостоятельность, ответственность, готовность работать в режиме многозадачности. Уверенный пользователь ПК (word, excel).
Ведущий специалист по подбору персонала
70 000 – 100 000 ₽Москва, Деловой центр
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полный цикл подбора сотрудников. Обработка откликов. Поиск кандидатов по базе резюме. Помощь в адаптации новых сотрудников.
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Выпускаем электронные и печатные журналы: Главбух, Упрощенка, Генеральный директор, Кадровое дело и пр.. Создаем справочные системы: система Главбух, Финансовый директор...
Желание расти и развиваться в сфере HR. Ориентированность на результат. Опыт работы в контакт-центрах, продажах или массовом подборе персонала.
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Москва, Калужская
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск персонала для заполнения вакантных мест и создания кадрового резерва. Поиск и отбор резюме. Проведение телефонных и личных интервью, оценка...
Опыт на аналогичной позиции от 1 года (желательно в ЧОП). Готовность к большим объемам работы и работе в режиме многозадачности.
Москва, Павелецкая, 2-й Павелецкий проезд, 5с1